Σε κοινή τους ανακοίνωση οι δύο σύλλογοι του νοσοκομείου (Ε.Σ.Υ. και Δ.Ε.Π.) αναφέρουν «στη γενική συνέλευση παρευρέθηκαν εκπρόσωποι της εκτελεστικής γραμματείας την Ο.Ε.Ν.Γ.Ε., η πρόεδρος και ο γενικός γραμματέας, καθώς και αντιπροσωπείες των συλλόγων Νοσοκομειακών ιατρών νοσοκομείων της 5ης Υ.Π.Ε
Κατά τη συζήτηση αναλύθηκε διεξοδικά κάθε άρθρο του νόμου. Αναδείχθηκε η παντελής απουσία ενημέρωσης από την κεντρική ηγεσία του υπουργείου Υγείας για τον χρόνο και τρόπο εφαρμογής του άνωθεν νόμου. Εκφράστηκε από το σύνολο των συναδέλφων έντονος προβληματισμός για τη δυνατότητα υλοποίησης του νόμου.
Οι πάγιες ελλείψεις σε ιατρικό προσωπικό όχι μόνο καθιστούν αδύνατη την πρακτική εφαρμογή του, αλλά αναδεικνύουν περίτρανα το τεράστιο έλλειμμα ανθρωπινού δυναμικού στον χώρο της δημόσιας υγείας και καθιστούν την εφαρμογή του νόμου πρακτικά αδύνατη με τις παρούσες συνθήκες και ιατρικό προσωπικό. Το γεγονός αυτό επιβεβαίωσε με δήλωσή του ο διοικητής της ΥΠΕ».
Τονίστηκε επίσης, ότι «ο συγκεκριμένος νόμος αδιαφορεί πλήρως για την εκπαίδευση των νέων συνάδελφων ιατρών, αφού πλέον (λόγω της μεγάλης έλλειψης αυτών) τους περιορίζει μόνο στην κάλυψη των εφημεριακών αναγκών.
Η κάλυψη των εφημεριών κινδυνεύει να πραγματοποιείται με εφημερίες ετοιμότητας, δηλαδή με τους γιατρούς εκτός του χώρου του νοσοκομείου, που θα θέσει τους ασθενείς μας σε κίνδυνο και τους γιατρούς σε απλήρωτες ώρες εργασίας. Είναι οξύμωρο να νομοθετείται ένας νόμος με πρόθεση τη διασφάλιση της ψυχικής και σωματικής υγείας του ιατρών, αλλά που στην ουσία τούς εξωθεί να εργάζονται σε απλήρωτες εφημερίες παρά την αναγκαία, επιπλέον και συνεχή παρουσία τους στον χώρο εργασίας.
Καταγγέλλουμε το νέο νόμο που ψήφισε η κυβέρνηση αδιαφορώντας για τις προτάσεις των συλλογικών μας οργάνων. Είναι αναγκαία και επιτακτική ανάγκη το Υπουργείο να προβεί άμεσα και χωρίς περαιτέρω καθυστέρηση στην υπογραφή εθνικής κλαδικής σύμβασης με την ομοσπονδία μας, που θα μας διασφαλίσει ανθρώπινες και όχι εξουθενωτικές συνθήκες εργασίας.
Απαιτούμε άμεσες και μαζικές προσλήψεις ιατρικού προσωπικού, επανασχεδιασμό του εφημεριακού προτύπου του νοσοκομείου μας μετά από συζήτηση με τους διευθυντές των τμημάτων και ζητάμε αξιοπρεπείς μισθούς και αποζημιώσεις για τις εφημερίες μας», καταλήγει η ανακοίνωση.
