Υπέρ της αύξησης του κατώτατου μισθού οι έμποροι

ΤΗΝ ΠΑΓΙΑ ΠΡΟΤΑΣΗ ΓΙΑ ΣΤΑΔΙΑΚΗ ΑΝΑΠΡΟΣΑΡΜΟΓΗ ΤΟΥ ΚΑΤΕΘΕΣΕ Η ΕΣΣΕ ΣΤΟ ΥΠ. ΕΡΓΦΑΣΙΑΣ

* Επαναφορά συλλογικών διαπραγματεύσεων και μείωση προστίμων για τη μαύρη εργασία μεταξύ των αιτημάτων

Την επαναφορά των συλλογικών διαπραγματεύσεων, υποστηρίζει η Ελληνική Συνομοσπονδία Εμπορίου και Επιχειρηματικότητας (ΕΣΕΕ), ενώ για τις κλαδικές συμβάσεις σημειώνει ότι δεν σημαίνει αυτόματα και αύξηση των μισθών, ούτε ότι η επεκτασιμότητα δημιουργεί προβλήματα στον κλάδο του εμπορίου.

Αυτά τόνισε χθες στην προγραμματισμένη συνάντηση της ΕΣΕΕ με την υπουργό Εργασίας Έφη Αχτσιόγλου, ο πρόεδρος της ΕΣΕΕ Βασίλης Κορκίδης.
Τα θέματα που συζητήθηκαν κατά τη διάρκεια της συνάντησης ήταν η επεκτασιμότητα των συλλογικών συμβάσεων, η διαιτησία και η αλλαγή στην αρχιτεκτονική του προστίμου για την αδήλωτη εργασία. Επιπλέον η υπουργός υποστήριξε ότι για να ισχυροποιηθεί η θέση της εργασίας και να αλλάξουν οι προτεραιότητες της οικονομικής πολιτικής, θα πρέπει να ισχύσουν τρεις βασικές προϋποθέσεις, όπως να επανέλθουν οι βασικές αρχές των συλλογικών διαπραγματεύσεων (επεκτασιμότητα και αρχή ευνοϊκότερης ρύθμισης), να αυξηθεί ο κατώτατος μισθός και να καταπολεμηθεί η παραβατικότητα στους χώρους εργασίας.
Σε ό,τι αφορά την επεκτασιμότητα των κλαδικών συλλογικών συμβάσεων, μετά τη λήξη των μνημονίων γίνεται άρση της αναστολής της επέκτασης και επανέρχεται σε ισχύ η δυνατότητα του υπουργού να επεκτείνει την καθολική εφαρμογή των κλαδικών συμβάσεων εργασίας, με την προϋπόθεση ότι οι εργοδοτικές οργανώσεις που την υπογράφουν, εκπροσωπούν 51% των εργαζομένων στον κλάδο. Διευκρινίστηκε ότι για τους εθνικούς κοινωνικούς εταίρους και τα θεσμοθετημένα τριτοβάθμια όργανα, δεν τίθεται θέμα αμφισβήτησης της αντιπροσωπευτικότητάς τους, η οποία επιβεβαιώνεται από πολλές πηγές και από τον νόμο.
 Η ΕΣΕΕ, κατά τη διάρκεια της συνάντησης, επανέφερε την πάγια πρόταση που έχει καταθέσει για την σταδιακή αναπροσαρμογή του κατώτατου μισθού σε δύο χρονικά και ποσοτικά στάδια, τα οποία θα απέχουν τουλάχιστον ένα έτος μεταξύ τους, κατά το πρότυπο των Εθνικών Γενικών Συλλογικών Συμβάσεων του 2008 και του 2010 (ΕΓΣΣΕ 2008: 680,59 €, ΕΓΣΣΕ 2010: 751,39 €). Η συνομοσπονδία θεωρεί ότι η αύξηση του κατώτατου μισθού θα ενισχύσει την κατανάλωση, θα αυξήσει τον τζίρο των επιχειρήσεων και θα επιταχύνει την αύξηση της απασχόλησης, η οποία είναι και το ζητούμενο σήμερα.  
Σε ό,τι αφορά στην αναπροσαρμογή του υψηλότατου προστίμου των 10.550 ευρώ για την αδήλωτη εργασία, η συνομοσπονδία πρότεινε αφενός την επαναφορά του προστίμου σε ρεαλιστικά επίπεδα, αφετέρου ένα σύστημα προοδευτικής απομείωσής του, στην περίπτωση που η επιχείρηση προχωρήσει στην πρόσληψη του εργαζόμενου. Μάλιστα, εφόσον η πρόσληψη του αδήλωτου εργαζόμενου γίνεται με σύμβαση αορίστου χρόνου, η ΕΣΕΕ πρότεινε το πρόστιμο να περιορίζεται στο ελάχιστο γενικώς επιβαλλόμενο από το ΣΕΠΕ.