Προϋποθέσεις είναι να έχουν πραγματοποιηθεί 1.500 ημέρες ασφάλισης στον συγκεκριμένο φορέα, από τις οποίες οι 500 ΗΑ την τελευταία πενταετία πριν από την υποβολή αίτησης συνταξιοδότησης ή τη διακοπή της ασφάλισης ή 1.000 από τις οποίες τις 300 την τελευταία πενταετία. Στην εγκύκλιο επισημαίνεται σχετική γνωμοδότηση (408/1995) του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους, σύμφωνα με την οποία οι 1.500 ημέρες εργασίας, πρέπει να είναι ημέρες πραγματικής εργασίας, χωρίς να υπολογίζεται τυχόν πλασματικός χρόνος ασφάλισης, όπως είναι για παράδειγμα ο χρόνος ανεργίας.
Εξαίρεση αποτελεί μόνο η στρατιωτική υπηρεσία, η οποία λαμβάνεται υπόψη μόνο για τη συμπλήρωση των 1.500 ή των 1.000 ημερών ασφάλισης, καθώς και για τις 300 ημέρες ασφάλισης, στις περιπτώσεις αναπηρίας ή θανάτου και εφόσον συμπίπτουν χρονικά με τις 1.000 ημέρες ασφάλισης.