Αντιδράσεις δημοτικών υπαλλήλων για την αξιολόγηση

Δημοσίευση: 24 Ιουν 2014 17:03 | Τελευταία ενημέρωση: 22 Σεπ 2015 16:40

 

Το  Δ.Σ  του  Συλλογου  Υπαλληλων  Δημων Νομου    Λαρισας προκυρηξε  3ωρη  σταση  εργασιας  για  την  πραγματοποιηση  γενικης  συνελευσης    με  βασικο  θεμα  την  αξιολογηση, την  Τετάρτη  25  Ιουνίου   στις  8.30  το  πρωι, στην  αιθουσα  της  Δημοτικης  Πινακοθηκης  Λαρισας, παρουσια  κλιμακιου  της  ΠΟΕ-ΟΤΑ.

Όπως σημειώνεται στην ανακοίνωση του Συλλόγου «αυτό  το  διάστημα  είναι  σε  εξέλιξη  το  μεγάλο  θέμα  της  αξιολόγησης που  αφορά  και  τους  εργαζόμενους  στους  Δήμους.

Θεωρούμε  ότι, έπειτα  από  την  κατασκευή  χιλιάδων  « επίορκων υπαλλήλων» καθώς  και «πλεονάζοντος  προσωπικού», η  Κυβέρνηση  προσπαθεί  τώρα  με  εργαλείο  τη  «συγκριτική  αξιολόγηση»,  να  δημιουργήσει  από  όλους  εμάς,  μια  νέα,  μόνιμη  πλέον,  δεξαμενή  διαθέσιμων  και  υπό  απόλυση  συναδέλφων.

Μάλιστα  δεν  αρκείται  σε  ένα  αυταρχικό  «σύστημα  αξιολόγησης»  αλλά  καθορίζει  εκ  των  προτέρων και  αυθαίρετα τα  ποσοστά  και  τις  κλίμακες  «αξιολόγησης» σε  επίπεδο  Γενικών  Διευθύνσεων.

Ετσι  αποκαλύπτει  ότι  βασικός  στόχος  δεν  είναι  η  βελτίωση  της  Δημόσιας  Διοίκησης  αλλά  η  κατάργηση  Υπηρεσιών, η  απόλυση  δεκάδων  συναδέλφων  μας  και  η  μισθολογική  καθήλωση  ή  και  υποβάθμιση  των  μη  αρεστών.

Εργαλείο  για  τους  σκοπούς  αυτούς  συνιστά  αφενός  η  επιβολή  υποχρεωτικής  ποσόστωσης  (25%  άριστοι,  60% μέτριοι, 15% ανεπαρκείς)  στις  αξιολογήσεις  μας και  αφετέρου  η  χρησιμοποίηση  με  τον  φόβο  πειθαρχικής  δίωξης των  προϊσταμένων,  και  διευθυντών.

Εμείς  γνωρίζουμε  καλά  ότι  το  κλίμα  που  θα  δημιουργηθεί  στους  χώρους  εργασίας  θα  επηρεάσει  αρνητικά  την  εξυπηρέτηση  των  πολιτών  και  την  παροχή  των  Δημόσιων Κοινωνικών  Αγαθών, διευκολύνοντας  την  παραπέρα  συρρίκνωση  και  ιδιωτικοποίηση  των Δημόσιων  Υπηρεσιών.

Διεκδικουμε  την  καταργηση  των  διαταξεων  του  ν.4250/2014 που  αφορουν  την  προκατασκευασμένη  «αξιολογηση.  Κορυφωνουμε  την  αντιδραση  μας  για  να  μην  εκδοθουν  μεχρι  τελους  του Ιουνίου οι  αποφασεις  επιμερισμου  των  ποσοστων  απο  τους  δημαρχους.  Δεν  συμπληρωνουμε  τα  εντυπα  αξιολογησης  και  με  συλλογικες  αποφασεις, μεσω  των  συλλογων  τα  καταθετουμε.

Μπλοκαρουμε  την  αξιολογηση  απο  τους  διευθυντες  που και  αυτοι  ειναι  μελη  του  συλλογου. Κορυφωνεται  η  αντιδραση  των  εργαζομένων  με  αποφασεις  γενικων  συνελευσεων-παραστασεις  διαμαρτυριας- καταληψεις,  ενημερωση  των  πολιτων  κ.α

Ηρθε  η  ωρα  να  παρουμε  τα  πραγματα  στα  χερια  μας. Να  συμμετεχουμε  μαζικα  και  ενεργα  στην  γενικη  συνελευση  για  να  παρουμε  ολοι  μαζι  τις  αποφασεις  για  τις  δρασεις  μας  απο  εδω  και  περα. Η αναζωογονηση  της  συλλογικοτητας  μας  με  την  μαζικη  σας  συμμετοχη  θα  δωσει  την  καλυτερη  απαντηση» καταλήγει ο Σύλλογος.

Περισσότερα σε αυτή την κατηγορία: « Προηγούμενο Επόμενο »

Συνδρομητική Υπηρεσία

διαβάστε την ελευθερία online

Ηλεκτρονικό Αρχείο Εφημερίδας


Σύνδεση Εγγραφή

Πρωτοσέλιδο εφημερίδας

Δείτε όλα τα πρωτοσέλιδα της εφημερίδας

Ψιθυριστά

Ο καιρός στη Λάρισα

Διαφημίσεις

Η "Ελευθερία", ήταν από τις πρώτες εφημερίδες που σηματοδότησε την παρουσία της στο Internet, μ' ένα ολοκληρωμένο site.

Facebook Twitter Youtube

 

Θεσσαλικές Επιλογές

 sel ejofyllo karfitsa 1

Γενικές Πληροφορίες

Η Εφημερίδα

Ταυτότητα

Όροι Χρήσης

Προσωπικά Δεδομένα

Επικοινωνία

 

Η σελίδα είναι πλήρως συμμορφωμένη με τη σύσταση (ΕΕ) 2018/334 της επιτροπής της 1ης Μαρτίου 2018 , σχετικά με τα μέτρα για την αποτελεσματική αντιμετώπιση του παράνομου περιεχομένου στο διαδίκτυο (L63).

 

Visa Mastercard  Maestro  MasterPass