30 Ιουλίου ορίζονται ανθρωποώρες εργασίας, οι οποίες μπορούν να κατανεμηθούν ανάμεσα σε εργαζόμενους πλήρους απασχόλησης και μερικής 3 ωρών και 2 ωρών ημερησίως. Μας λένε ότι έτσι θα υπάρχει δυνατότητα για να προσληφθούν περισσότεροι εργαζόμενοι. Τους απαντάμε ότι: Η ανεργία και η φτώχεια δεν μειώνεται όταν ένα κομμάτι ψωμί μοιράζεται και γίνεται αντίδωρο, αντίθετα μειώνεται όταν προσλαμβάνονται εργαζόμενοι με πλήρη σταθερή (μόνιμη) εργασία. Αυτή η απόφαση της Κυβέρνησης είναι ίδια με τη λογική των αυξήσεων 2%, άλλα και των αντεργατικών νόμων που έχουν κάνει λάστιχο τα ωράρια εργασίας. Ταυτόχρονα η Κυβέρνηση όπως έκανε και πέρυσι στην τακτική της μετάθεσης ευθυνών πετάει το μπαλάκι στους Δήμους και στους δημότες αναφέροντας ότι αν «επιλεγεί από ορισμένους Δήμους η αύξηση των ωρών ημερήσιας απασχόλησής τους πέραν του καθοριζόμενου μέγιστου αριθμού ανθρωποωρών ημερήσιας απασχόλησης, η προκαλούμενη δαπάνη καλύπτεται αποκλειστικά από ιδίους πόρους των Δήμων». Μακροχρόνια πάγια και σταθερή διεκδίκηση του Σωματείου Καθαριστών - Καθαριστών Ν. Λάρισας είναι να μετατραπούν όλες οι συμβάσεις των καθαριστριών σε καθεστώς πλήρους σταθερής (μόνιμης) εργασίας και αναλυτικότερα διεκδικούν:
-Ανανέωση όλων των συμβάσεων με πλήρη εργασία χωρίς τα 3ωρα και 2ωρα της μερικής απασχόλησης για όλους τους εργαζομένους.
-Πρόσληψη επιπλέον προσωπικού με πλήρη εργασία.
-Μετατροπή όλων των συμβάσεων σε μόνιμη απασχόληση, χωρίς όρους προϋποθέσεις και αποκλεισμούς εργαζομένων.
-Μετατροπή των ενσήμων σε Βαρέα Ανθυγιεινά για την περίοδο 2013 - 2019 (οι καθαρίστριες των σχολείων είχαν ως το 2013 ΒΑΕ και επανήλθαν σ’ αυτά το 2020).
-Καμία σύμπραξη Δημόσιου και Ιδιωτικού τομέα, καμία ΚΟΙΝΣΕΠ στα σχολεία.