«Η Ομοσπονδία Επισιτισμού Τουρισμού με το από 18/12/2019 έγγραφό της αιτείται την επέκταση της κλαδικής Συλλογικής Σύμβασης που υπογράφηκε με την Πανελλήνια Ομοσπονδία Εστιατορικών και συναφών επαγγελμάτων (ΠΟΕΣΕ), την Ομοσπονδία Επαγγελματοβιοτεχνών Ζαχαροπλαστών Ελλάδας ( ΟΕΖΕ) και την Γενική Συνομοσπονδία Επαγγελματιών Βιοτεχνών Εμπόρων Ελλάδας ( ΓΣΕΒΕΕ).
Το Υπουργείο Εργασίας σε απάντηση του ως άνω αιτήματος, με το από 20/12/2019 έγγραφό του, επανέλαβε τις αντεργατικές ρυθμίσεις του άρθρου 56 του ν. 4635/2019, απαιτώντας από τους εργαζόμενους να τεκμηριώσουν τις επιπτώσεις της επέκτασης στην ανταγωνιστικότητα και την απασχόληση. Αυτή η πολιτική ακυρώνει και ουσιαστικά καταργεί την εφαρμογή των ΣΣΕ, θωρακίζει τους εργοδότες να απασχολούν με απαράδεκτους όρους και αμοιβή τους εργαζόμενους. Η κυβέρνηση καταδικάζει εν προκειμένω 300.000 εργαζόμενους και τους διανομείς στον επισιτισμό σε όρους αμοιβής και εργασίας εργασιακής ζούγκλας.
Ερωτάται ο κ. υπουργός, αν προτίθεται: να κηρύξει υποχρεωτική τη ΣΣΕ του επισιτισμού και να πάρει όλα εκείνα τα μέτρα, προκειμένου να εφαρμοστούν οι συμφωνημένοι όροι αμοιβής και εργασίας της υπογραφείσας μεταξύ των δύο μερών ΣΣΕ».
