Αφορμή αποτέλεσαν οι νέες μετακινήσεις προσωπικού και οι ακολουθούμενες διαδικασίες, αλλά και η απόφαση του Συντονιστή να μετακινήσει την πρόεδρο του Συλλόγου, τοποθετώντας την σε «θέση – ψυγείο», «θέλοντας» όπως καταγγέλλεται από την Ομοσπονδία, ο κ. Ντίτορας «να δώσει ένα μήνυμα σε όλους εκείνους που φανερά ή μη, αντιδρούν».
Η ΟΣΕΑΔΕ, ζητώντας από τον Υπουργό Εσωτερικών Παν. Σκουρλέτη να πάψει «να καλύπτει αυθαιρεσίες και παρανομίες», καταγγέλλει πρωτοφανείς μεθοδεύσεις. Όπως, μεταξύ άλλων, ότι ο ίδιος υπάλληλος την ίδια ημέρα, με τρεις διαφορετικές αποφάσεις του κ. Ντίτορα, μετατίθεται και παράλληλα ορίζεται, αναπληρωτής προϊστάμενος τμήματος και αναπληρωτής προϊστάμενος διεύθυνσης.
ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑ
Όπως μεταξύ άλλων σημειώνεται στην ανακοίνωση της Ομοσπονδίας «με την υπ’ αρ. 52/2017 απόφασή του το Διοικητικό Εφετείο Λάρισας-Τμήμα Β΄ αναστέλλει την εκτέλεση της απόφασης μετακίνησης της Προϊσταμένης της Διεύθυνσης Δασών Ν. Μαγνησίας στο Δασαρχείο Αλμυρού Βόλου, μέχρι εξέτασης της αίτησης ακύρωσης» θέτοντας το ερώτημα «η Διοίκηση της Α.Δ. για πόσο καιρό θα συνεχίσει να επιμένει, στην τακτική της να βαφτίζει τις μεταθέσεις ως μετακινήσεις;».
ΠΡΟΕΔΡΟΣ
«Σχεδόν πριν καθαρογραφεί και επιδοθεί όμως, η απόφαση του Διοικητικού Εφετείου Λάρισας, ο Συντονιστής κ. Ντίτορας Νικόλαος, προχώρησε και σε νέες διώξεις υπαλλήλων. Αυτή τη φορά διάλεξε την πρόεδρο του Συλλόγου Εργαζομένων, θέλοντας να δώσει ένα μήνυμα σε όλους εκείνους που φανερά ή μη, αντιδρούν.
Πώς αλλιώς δικαιολογείται η απόφασή του να «μετακινήσει» την πρόεδρο του Συλλόγου , μέλος του Δ.Σ. της ΟΣΕΑΔΕ και αιρετό μέλος του Υπηρεσιακού Συμβουλίου, Ελένη Μπελτέ και να την τοποθετήσει σε μία θέση ψυγείο, χωρίς καμία ουσιαστική αιτιολογία και μακριά από τους εργαζόμενους;».
ΕΡΩΤΗΜΑΤΑ
«Αλήθεια» προστίθεται στην ίδια ανακοίνωση «ποιον πείθει, όταν επικαλείται γενικώς και αορίστως « υπηρεσιακές ανάγκες» όταν για παράδειγμα, μέσα στην ίδια μέρα ( 14-12-2017):
Καθαιρεί τον Αναπληρωτή Προϊστάμενο της Δ/νσης Υδάτων Στερεάς Ελλάδας που ο ίδιος ο Συντονιστής τον είχε ορίσει με την 15179/194086/1.11.2017 απόφασή του , δηλαδή πριν από 45 ημέρες και τον μετακινεί με την απόφαση 18063/225125/14.12.2017 ως Τμηματάρχη στη Δ/νση Αγροτικών Υποθέσεων Στερεάς Ελλάδας. Φαίνεται κρίθηκε ακατάλληλος ως Αναπληρωτής Προϊστάμενος της Διεύθυνσης Υδάτων σε 45 μόνο ημέρες που ασκούσε τα καθήκοντα του Διευθυντή και παράλληλα έκανε και το λάθος να αποκτήσει και μεταπτυχιακό στη διαχείριση των υδάτων για να μπορεί να ανταποκριθεί καλύτερα στα αυξημένα καθήκοντά του.
Εκδίδει 3 διοικητικές πράξεις για «δικό» του υπάλληλο προκειμένου να τον προωθήσει ιεραρχικά και να καλύψει τη δήθεν κενή θέση Τμηματάρχη που ο ίδιος παράνομα δημιούργησε. Είναι άξιο θαυμασμού η πάταξη της γραφειοκρατίας και η ταχύτητα του Συντονιστή για να βολέψει τους ημετέρους του!
Ο Συντονιστής με τις 18064/225129/14.12.201 , 18066/225136/14.12.2017 και 18068/225140/14.12.2017 αποφάσεις του, τον ίδιο υπάλληλο την ίδια ημέρα τον μεταθέτει από τη Δ/νση ΠΕ.ΧΩ Στερεάς Ελλάδας στη Δ/νση Υδάτων Στερεάς Ελλάδας , τον ορίζει Αναπληρωτή Προϊστάμενο Τμήματος και Αναπληρωτή Προϊστάμενο της Διεύθυνσης Υδάτων!».
ΣΚΟΥΡΛΕΤΗΣ
«Ο Υπουργός Εσωτερικών ως πότε θα καλύπτει τις αυθαιρεσίες και παρανομίες του Συντονιστή της Α.Δ.Θ.ΣΤ.Ε ; Ως ΟΣΕΑΔΕ ζητάμε : Να σταματήσει η τρομοκρατία που ασκείται από το Συντονιστή προς τους υπαλλήλους.
Να σταματήσουν εδώ και τώρα οι διώξεις των υπαλλήλων στην Α.Δ., όπως και οι διώξεις των συνδικαλιστών που δεν συμφωνούν με τις διοικητικές αυθαιρεσίες . Να ανακληθούν όλες οι αποφάσεις μετάθεσης που βαφτίστηκαν «μετακινήσεις» από τη Διοίκηση» καταλήγει η ανακοίνωση.
ΣΥΛΛΟΓΟΣ
Στο θέμα αναφέρεται και ο Σύλλογος Εργαζομένων της Αποκεντρωμένης Θεσσαλίας, σημειώνοντας μεταξύ άλλων πως «αυτή τη φορά η στόχευση ήταν η πρόεδρος του Συλλόγου και μέλος του Δ.Σ. της ΟΣΕΑΔΕ, με την εξέλιξη αυτή να μας προβληματίζει και να θέτουμε εύλογα το ερώτημα πώς σε μια εποχή που οι υπηρεσίες είναι υποστελεχωμένες, μεταξύ αυτών και το Τ.Α.Κ. ν. Μαγνησίας, ο συντονιστής μεταθέτει (μετακινεί) εργαζόμενη από εκεί στο Τμήμα της Πληροφορικής Μαγνησίας.
Η άποψή μας είναι ότι οι μεταθέσεις πρέπει να γίνονται για καθαρά υπηρεσιακούς λόγους, για την κάλυψη των υπηρεσιακών αναγκών (αιτιολογημένων) και κυρίως για την εύρυθμη λειτουργία των υπηρεσιών και όχι στην κατεύθυνση της απαξίωσης των υπηρεσιών και της συνδικαλιστικής φίμωσης και τρομοκράτησης των συναδέλφων» καταλήγει ο Σύλλογος.
Β. ΚΑΚΑΡΑΣ
