Σας έχει τύχει, να διαβάσετε, ότι κάπου στην Υδρόγειο ένας εργοδότης δεν μπορεί ν' απολύσει τον εργαζόμενό του, ό,τι κι αν είναι, ή κάνει; Γιατί αυτό σημαίνει μονιμότητα, όπου χρειάζονται ειδικές διαδικασίες-σπάνιες στην Ελλάδα- για να χάσει δημόσιος υπάλληλος τη θέση του. Χρειάζεται αμετάκλητη καταδίκη για ατιμωτικό αδίκημα. Ένορκη Διοικητική Εξέταση, Πειθαρχικά Συμβούλια και Συμβούλιο Επικρατείας. Σε ετήσια βάση στην Ελλάδα (ναι, πάντα εδώ!) το ποσοστό των απολυθέντων δημόσιων υπαλλήλων μεταξύ 11 και 13 (στοιχεία του Υπουργείου Εσωτερικών) ήταν ένα εικοσιπεντάκις χιλιοστό (1/25.000) του συνόλου μέσου όρου της τριετίας 800.000 υπαλλήλων. Και αυτό ύστερα από μνημονιακή επιταγή. Η ελληνική δημοσιοϋπαλληλία λοιπόν είναι… ιδανική, παρότι η χώρα μας κατέχει πρωτεία διαφθοράς στην Ε.Ε. Ας έλθουμε όμως στο θέμα μας, πριν χαθούμε σ' άλλα μονοπάτια.
Η ΔΕΗ είναι ανώνυμη εμπορική εταιρεία (Α.Ε.) παραγωγής και εμπορίας ρεύματος με 12.000 σήμερα εργαζόμενους, που εξομοιώνονται όμως με τους δημοσίους υπαλλήλους. Οι εργαζόμενοι στο μονοπώλιο αυτό έχουν εξαιρετικά προνόμια εκτός της πρωτότυπης δημοσιοϋπαλληλικής σχέσης, που προκαλεί θυμηδία για μια ανώνυμη εταιρεία, που τη ρυθμίζουν διατάξεις του Εμπορικού Δικαίου (ν.2190/20). Ο δημόσιος χαρακτήρας της δημιούργησε παθογένειες, που τελικά την οδήγησαν σε αδιέξοδο. Καθόλου περίεργο για την Ελλάδα, όπου καμιά, μα καμιά κρατική επιχείρηση ευδοκίμησε. Κακοδιοίκηση από ημετέρους. Αναξιοκρατία. Πελατειακές σχέσεις. Ανύπαρκτη παραγωγικότητα. Υπερπληθυσμός προσωπικού. Είναι μερικά από τα καρκινώματα, που μας έχουν επανειλημμένα οδηγήσει σε χρεοκοπίες. Υποτίθεται, πως για να καταπολεμηθούν τα... δεινά, το Κράτος φρόντισε να κάνει τις επιχειρήσεις του Ανώνυμες Εταιρείες, ώστε να λειτουργούν με ιδιωτικο-οικονομικά κριτήρια. Πρόκειται για εθνική κοροϊδία, επειδή την ίδια ώρα προίκισε τη ΔΕΗ και τις άλλες κρατικές επιχειρήσεις με ...δημόσιο χαρακτήρα, και τα βάφτισε Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου(ΝΠΔΔ).
Μέχρι το ’74 σ' όλες αυτές χρειαζόταν πιστοποιητικό κοινωνικών φρονημάτων για τις προσλήψεις. Ο πρώτιστος λοιπόν λόγος των στρεβλώσεων ήταν η ικανοποίηση των ημετέρων στο όνομα της πολιτικής καθαρότητας! Μετά το ’81 οι στρεβλώσεις συνεχίστηκαν από τα Κόμματα ,για να τακτοποιείται το κομματικό πελατολόγιο. Και για να... μην ξεχνιόμαστε, ο πελατειασμός είχε καθολικό πρόσημο, επειδή Δήμοι και Οργανισμοί τους, που ελέγχονταν από άλλες πολιτικές δυνάμεις εκτός ΝΔ και ΠΑΣΟΚ, κυρίως δε του ΚΚΕ, (74 Δήμοι μετά τις εκλογές του ’82 )κυριολεκτικά αφηνίασαν σε τακτοποιήσεις κομματικών τους στελεχών. Ετούτη η πόλη έκανε πρωταθλητισμό στην Ελλάδα μεταξύ ’83 και ’94 στους διορισμούς κομματικών στελεχών και ψηφοφόρων του πολιτικού φορέα, που είχε τον έλεγχο του Δήμου.
Κάπως έτσι προέκυψε ο νομοτελειακός θάνατος ό λ ω ν των δημόσιων οργανισμών και επιχειρήσεων, (ΔΕΚΟ), των οποίων τα συνολικά ελλείμματα σήμερα ξεπερνούν τα 8 δισ. ευρώ. Και πώς αυτό να μη συμβεί , όταν οι ΔΕΚΟ και το υπόλοιπο Δημόσιο τα τελευταία πενήντα χρόνια τετραπλασίασαν το προσωπικό τους , για να το φτάσουν το 2009 στις 800.000 ανθρώπους. Ήταν αδύνατο νομοτελειακά να αποτραπεί η χρεοκοπία του 9, όταν-μαζί με το πελατειακό ξεσάλωμα- από το 2000 έως το 2009 δόθηκαν στις ΔΕΚΟ, όπως η ΔΕΗ, και στο υπόλοιπο Δημόσιο, αυξήσεις 178% έναντι μέσου όρου της ΕΕ 40%, και της Ευρωζώνης 39%(!). Μόνον μέσα στο 2009 η Ελλάδα εμφάνισε πρωτογενές έλλειμμα 24 δισ. (χωρίς τις δανειακές υποχρεώσεις) και συνολικό 36 δισ. ευρώ (που περιλαμβάνει και πληρωμές δανείων). Κατά τα λοιπά... τα μνημόνια έφεραν τη χρεοκοπία..! Ειδικά η ΔΕΗ, το μεγαλύτερο ενεργειακό μονοπώλιο των Βαλκανίων, κατέληξε συνώνυμο κακοδιοίκησης. Την οδήγησαν εκεί οι ανίκανες Διοικήσεις των πολύ τελευταίων χρόνων, που απερίσκεπτα δημιούργησαν ανείσπρακτες απαιτήσεις από καταναλωτές 2,8 δισ. ευρώ και το 2008 έλλειμμα 900 εκατ. ευρώ.
Στη ΔΕΗ γίνεται, καθώς διακηρύχτηκε από την Κυβέρνηση Μητσοτάκη, προσπάθεια εξυγίανσης από τη στρατιά των "δεν πληρώνουμε" με τα ιλιγγιώδη φέσια, τους στρατηγικούς μεγαλοοφειλέτες και τους ιδεοληπτικούς της πολιτικής αγοράς, που συνέστησαν την παροχή δωρεάν ρεύματος προς όλους, καθώς και σε χωρίς κριτήρια ρυθμίσεις οφειλών χάριν ψήφου. Ποιος αντιδρά τώρα; Ποιος άλλος. Η ΓΕΝΟΠ-ΔΕΗ. Ιδού τι είπε ο πρόεδρός της κ. Γιώργος Αδαμίδης στις 30 Οκτωβρίου, για την επιχειρούμενη εξυγίανση (είπα να μη βάλω εισαγωγικά), που περιλαμβάνει και προσλήψεις νέων υπαλλήλων χωρίς τους υπέρογκους μισθούς και τα τεράστια προνόμια του μέχρι τώρα προσωπικού της. Αυτού του προσωπικού, ο μισθός του οποίου είναι υπερδιπλάσιος του μέσου όρου όλων των εργαζομένων στο Δημόσιο με διπλάσιες συντάξεις και εφ άπαξ. Και δεν είναι μόνον αυτά. Είναι οι μέχρι και 75% εκπτώσεις των τιμολογήσεων του προσωπικού, που η μέση κατανάλωσή του ανά τ.μ. είναι πολλαπλάσια εκείνης των άλλων πελατών. Οι τεράστιες εκπτώσεις δεν είναι μόνον στην κατανάλωση ρεύματος, αλλά στο σύνολο των χρεώσεων (ΕΡΤ, ΔΗΜ.ΤΕΛΗ, ΑΝΑΝ.ΠΗΓΕΣ κ.α). Αυτό που σχεδιάζεται τώρα, είναι μια έκπτωση 30% στο ρεύμα και η κατάργηση των εκπτώσεων στις ανελαστικές χρεώσεις. Δίκαιο θα πείτε. Αμ δε! Ας δούμε, πώς αντέδρασε και τι είπε ο πρόεδρος της ΓΕΝΟΠ για τις επιχειρούμενες αλλαγές προς διάσωση της Εταιρείας.
"Το προσωπικό της ΔΕΗ από τις μνημονιακές μειώσεις μισθοδοσίας έδωσε στην εταιρεία 6 δισεκ. ευρώ. Η Εταιρεία λοιπόν θέλει να λύσει τα προβλήματά της με ατομικές συμβάσεις γαλέρα(έτσι ακριβώς η διατύπωση). Αν ήταν έτσι, θα είχαν λυθεί τα προβλήματα παντού."Κύριε Πρόεδρε. Ας αρχίσω από τη "γαλέρα". Αυτή τη λέξη την χρησιμοποιούν ανέκαθεν κομματικοί ινστρούχτορες, και αμφιβάλλω ,αν γνωρίζουν, τι σημαίνει. Γαλέρες λοιπόν ήταν τα κωπήλατα πλοία από τις αρχές της προχριστιανικής χιλιετίας μέχρι τον 19ο αιώνα. Στις πολεμικές γαλέρες χρησιμοποιούνταν συχνά ως κωπηλάτες κατάδικοι σε καταναγκαστικά έργα, δούλοι, ή αιχμάλωτοι. Ποια σχέση έχει ο μισθός των νεοπροσλαμβανόμενων της ΔΕΗ με τις… γαλέρες. Καμιά. Αλλά το ποίημα, ποίημα. Και για να ’χουμε ένα καλό ερώτημα, κ. πρόεδρε. Αντί για βαρύγδουπες δηλώσεις, δεν δίνετε στη δημοσιότητα δ υ ό έντυπα; Μιά κατάσταση της σημερινής μνημονιακής μισθοδοσίας σας , για να δούμε πόσα εν τέλει "δώσατε" σεις και οι συναδελφοί σας στην "εταιρεία" ως... μερτικό των 6 δισ. Και έναν λογαριασμό της ΔΕΗ; Έτσι για να αντιληφθούν τα εκατομμύρια των συμπατριωτών μας, που τους διέλυσε η κρίση, πόσα " δώσατε" εσείς της ΔΕΗ, και πόσα τα λοιπά και συχνά εκβιαζόμενα από εσάς δίποδα ελληνικά υποζύγια. Θα χρησιμοποιήσω ελληνικά της πιάτσας κύριε πρόεδρε. Τίποτα δεν δώσατε, επειδή αυτά που παίρνατε αποτελούσαν ύβρη προς την ελληνική Κοινωνία. Και σήμερα πάλι παίρνετε τα διπλάσια του μέσου όρου των Δ.Υ.
Αντιλαμβανόμαστε όλοι, γιατί λειτουργούν πολλοί θερμοσυσσωρευτές στις κατοικίες των εργαζόμενων της ΔΕΗ, όπως και των συνεργαζόμενων με αυτή. Τα νοικοκυριά των "δεητζίδων" (δεν το γράφω απαξιωτικά) που έχουν σήμερα μειωμένα έως και 75% τιμολόγια ρεύματος είναι περίπου τριάντα χιλιάδες. Ας δούμε και έναν φορολογικό τραγέλαφο, που παράγει η ΔΕΗ, εκτός από ρεύμα. Το διαμέρισμα της μεγαλύτερης ανεργίας στην Ελλάδα, είναι αυτό της Κοζάνης. Την ίδια ώρα η ίδια ακριβώς περιοχή (πρώην Νομός Κοζάνης) έχει το μεγαλύτερο κατά κεφαλή προϊόν(ΑΕΠ) .Ο παραλογισμός συμβαίνει, επειδή η ΔΕΗ απασχολεί ένα σχεδόν μέλος των περισσότερων οικογενειών της Κοζάνης.
Έχω και άλλοτε γράψει για τον ελληνικό συνδικαλισμό των μισθολογικών ρετιρέ. Ελάχιστο σεβασμό μπορεί να εμπνεύσει. Συμβαίνει το ίδιο και για τα κόμματα, που κρύβονται από πίσω. Εχουν βλάψει το ίδιο τη χώρα, καθώς άγονται και φέρονται από την πλεονεξία του εκβιάζοντος κορπορατισμού, για να μην έχουν κόστος τα ίδια. Το κόστος της χώρας το γράφουν, εκεί που υποθέτετε. Οι πιο πολλοί. Πρόκειται για βαριά αρρώστια, που θα ‘πρεπε εδώ και χρόνια να θεραπευθεί, αλλά αν δεν θεραπευθεί τώρα, σήμερα, δεν θα υπάρξει αύριο.
Γράφει ο «Όμηρος»
(omhros_el@gmail.com, fb: Ομηρος Ελευθερία)
