Για την μητρότητα όπως επισημαίνεται στο σχετικό υπόμνημα υπάρχει πρόβλεψη από την Πολιτεία για όλες τις μισθωτές μητέρες του δημοσίου και ιδιωτικού τομέα, ενώ αντίθετα δεν υπάρχει για τις μητέρες αυτοαπασχολούμενες που προσπαθούν να δημιουργήσουν οικογένεια, ενώ πασχίζουν παράλληλα να κρατήσουν την επιχείρησή τους, στηρίζοντας τον οικογενειακό τους προϋπολογισμό και ταυτόχρονα την οικονομία της χώρας.
Η έλλειψη αυτής της σπουδαίας παροχής, από την πλευρά της πολιτείας, είναι ανασταλτικός παράγοντας για πολλές νέες γυναίκες, οι οποίες θα ήθελαν να ασχοληθούν με το επιχειρείν, όμως έχουν μπροστά τους τη δημιουργία οικογένειας. Κατά την επίσκεψη του γ.γ του ΥΠΟΙΚ κ. Τριαντόπουλου στο Επιμελητήριο Λάρισας την περασμένη εβδομάδα υποβλήθηκε το σχετικό αίτημα από τη γγ του Επιμελητηρίου και προέδρου της Επιτροπής Γυναικείας Επιχειρηματικότητας κας Καλλιόπης Τζήκα για τη στήριξη των γυναικών επιχειρηματιών.
Το αίτημα αντιμετωπίστηκε κατά αρχήν θετικά και ο κ. Τριαντόπουλος ζήτησε να του σταλεί το υπόμνημα προκειμένου να το προωθήσει στους αρμόδιους κυβερνητικούς φορείς. Να σημειωθεί μέσω του υπομνήματος, το οποίο κοινοποιήθηκε στους υπουργούς Οικονομικών και Εργασίας καθώς και στους υφυπουργούς Εργασίας και Κοινωνικής Πολιτικής Μαρία Συρεγγέλα και Γ.Γ.Ισότητας Γιάννα Χορμόβα, για τις επιχειρηματίες- αυτοαπασχολούμενες μητέρες και για το χρονικό διάστημα κύησης, λοχείας και ανατροφής τέκνου προτείνουμε:
* Καταβολή στην επιχειρηματία- αυτοαπασχολούμενη μητέρα μηνιαίου βοηθήματος (κλιμακούμενου σύμφωνα με τον τζίρο της επιχείρησης) για δεκατρείς μήνες.
* Πρόβλεψη επιδοτούμενων προγραμμάτων για την πρόσληψη πρόσθετου εργαζομένου προς εξυπηρέτηση της επιχείρησης,
* Μείωση σε εύλογο ποσοστό των ασφαλιστικών εισφορών της επιχειρηματία - αυτοαπασχολούμενης μητέρας,
* Πρόβλεψη πρόσθετου επιδόματος κάλυψης κόστους βρεφονηπιακού σταθμού για κάθε τέκνο.
Η Πολιτεία, συνεκτιμώντας τις ιδιαίτερες και αντίξοες συνθήκες της χρόνιας οικονομικής κρίσης και της υγειονομικής κρίσης που διανύουμε αλλά και την πολυπλοκότητα του ρόλου της σύγχρονης γυναίκας επιχειρηματία, θα πρέπει με συγκεκριμένες έμπρακτες ενέργειες να σταθεί αρωγός της στις ευαίσθητες χρονικές περιόδους της μητρότητας. Άλλωστε τα οφέλη από τις παραπάνω ενέργειες και μεταρρυθμίσεις θα είναι σημαντικά και ποικίλα:
* Κινητοποίηση περισσότερων γυναικών να εμπλακούν με το επιχειρείν
* Μέγιστη δυνατή αξιοποίηση του γυναικείου ανθρώπινου δυναμικού
* Δημιουργία νέων θέσεων εργασίας
* Αύξηση της οικονομικής δραστηριότητας εν γένει και θα συμβάλλουν στην αύξηση της γυναικείας επιχειρηματικότητας η οποία με τη σειρά της θα αποτελέσει μοχλό κοινωνικής συνοχής και οικονομικής ανάπτυξης.